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SUMMARY:Der Digitale Wissenszwilling: Implizites Wissen als Kapital sichern
DESCRIPTION:\n\nKurzprofil Veranstalter:\nquantics Plus ist eine wirtschaftspsychologische Unternehmensberatung aus München mit über 15 Jahren Beratungserfahrung in der Wirtschaftspsychologie. Transformationen scheitern selten an der Strategie. Sie scheitern an dem, was zwischen Menschen passiert. An Widerstand, den niemand ausspricht. An Dynamiken, die kein Organigramm zeigt. Wir schauen genau dort hin. Mit psychologischer Expertise und Data Science begleiten wir mittelständische und internationale Unternehmen durch Wandel, der wirklich greift. Ein großer Teil unserer Arbeit liegt im Wissensmanagement. Konkret dort, wo Organisationen am meisten verlieren, ohne es zu merken: beim impliziten Wissen. Erfahrungen, die in einzelnen Köpfen stecken, nie aufgeschrieben wurden und eine Organisation still verlassen, wenn Menschen gehen oder Strukturen sich ändern. Wir erfassen dieses Wissen mit psychologischen Methoden und KI-gestützten Ansätzen, machen es sichtbar,\nübertragbar und für Entscheidungen nutzbar.\n\n\nWorkshop Host:\nProf. Dr. Florian Offergelt ist promovierter Wirtschaftspsychologe und Mitgründer sowie Managing Partner der Unternehmensberatung quantics plus. Seit 2012 war er in verschiedenen Beratungsunternehmen tätig und berät international zu Strategie, Transformation, Restrukturierung und Wissensmanagement. Zudem ist er Mitglied in mehreren Aufsichtsräten. Darüber hinaus wirkt er als Professor am universitären Hochschulinstitut Schaffhausen, wo er sich in Forschung und bei der Betreuung von Doktoranden mit organisationalem Wissensmanagement und insbesondere mit dem Phänomen des Knowledge Hiding, dem bewussten Zurückhalten von Wissen in Organisationen, beschäftigt. In diesem Feld zählt er zu den führenden Experten im deutschsprachigen Raum.\nInhalt des Workshops:\nUnternehmen verlieren täglich wertvolles Wissen. Nicht in Dokumenten, sondern in den Köpfen erfahrener Mitarbeiter. Dieses implizite Wissen entscheidet über Qualität, Geschwindigkeit und Wettbewerbsfähigkeit, verschwindet aber mit jedem Abgang still und leise. Digitale Wissenszwillinge können das verhindern. Der Vortrag zeigt, wie sich implizites Wissen systematisch erfassen, aufbereiten und in KI-Systeme überführen lässt, die damit tatsächlich arbeiten können. Die Erfassung impliziten Wissens braucht Fingerspitzengefühl. Jahrelange Erfahrung aus der Wirtschaftspsychologie zeigt uns, wie es geht.\n
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